FacebookXYouTubeRss

Laboral

Aturada per segon cop l’aplicació de l’article 41 a la CCMA

El 31 de gener, el Govern de la Generalitat va utilitzar la nova reforma laboral, votada pel PP i per CiU, per acabar amb l'ultractivitat dels convenis de TV3 i de Catalunya Ràdio. La nova situació portava a que aquests mitjans quedessin adscrits a l'inadequat Convenio Estatal de Producción Audiovisual (Técnicos), però era tan flagrant el greuge que la CCMA es comprometia a mantenir les condicions laborals dels convenis que han regulat les dues empreses (ara unificades) durant gairebé 30 anys.

By |2014-03-22T08:34:04+01:0022/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Acord entre la direcció i els treballadors del Grup Zeta

Els treballadors del Grup Zeta han ratificat el preacord assolit entre els diferents comitès d’empresa i la direcció per tancar el conflicte laboral que fa mesos que dura. Segons aquest preacord, s’aplicarà un expedient de regulació d’ocupació temporal fins al 2017 que implica noves retallades salarials (aquest any del 9% i els dos següents del 8%). S’ha aconseguit evitar els acomiadaments i s’obre un període de baixes voluntàries. Les retallades salarials afectaran també els directius (en un principi l’empresa els havia exclòs).

By |2021-02-25T17:03:05+01:0020/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

El cas Couso no es tanca

El jutge Santiago Pedraz afirma que "la jurisdicció espanyola si és competent" en el cas i que "no procedeix l'arxiu de la causa" perquè seria incompatible amb la IV Convenció de Ginebra Contradient el que disposa la nova reforma de la jurisdicció universal, que va entrar en vigor dissabte passat, el jutge Santiago Pedraz estableix que "la jurisdicció espanyola sí que és competent per conèixer els fets a què es refereix aquesta causa"; referint-se a l'assassinat del periodista José Couso per membres de l'exèrcit nord-americà.

By |2014-03-18T12:08:19+01:0018/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Els treballadors de TV3 rebutgen en referèndum les propostes de retallades de la CCMA i aproven continuar amb les mobilitzacions

El 82,9 % de la plantilla de TV3 ha decidit en referèndum rebutjar la darrera proposta de reducció salarial realitzada per la direcció de la CCMA i de continuar negociant fins aconseguir un acord satisfactori per als treballadors. En la votació de TV3, realitzada aquest dijous i divendres passat, van participar 1.685 treballadors, un 83,96 % de la plantilla. 1.500 treballadors van votar a favor de rebutjar la proposta de l’empresa (el 89,02%); 142 van votar no a les propostes del comitè (8,43%), 38 van votat en blanc (2,26%), i es van produir 5 vots nuls (0,3%).

By |2014-03-15T11:55:52+01:0015/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Els treballadors de TV3 decideixen en referèndum el camí de les negociacions amb l’empresa

Els treballadors de TV3 voten dijous i divendres (13 i 14 de març) en referèndum la darrere proposta de la CCMA. El comitè d’empresa la rebutja i demana el suport als treballadors per continuar negociant fins a obtenir un bon acord.

By |2014-03-13T07:55:55+01:0013/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Vaga a TV3 i Catalunya Ràdio per forçar la CCMA a continuar negociant els convenis

Els treballadors de TV3 i Catalunya Ràdio fan avui, 6 de març, una nova aturada (de 13.30 a 18h) en defensa de les condicions laborals. L’aturada coincideix en el dia en què han de finalitzar les negociacions entre la direcció de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals (CCMA) i els comitès d'empresa. En cas d’arribar-se a un acord, la negociació s'allargaria 15 dies més per acabar de tancar altres aspectes del nou conveni col•lectiu.

By |2014-03-06T15:56:24+01:0006/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Un jutge estableix la relació laboral d’un reporter gràfic que tenia contracte mercantil de prestació de serveis

El Jutjat social número dos de Sevilla ha condemnat el diari La Vanguardia a indemnitzar amb 93.678,90 euros per acomiadament improcedent al seu corresponsal gràfic a Sevilla, al qual havia acomiadat després de 23 anys a l'empresa. El jutjat reconeix l'existència de relació laboral, tot i que en els últims anys tenia un contracte de prestació de serveis.

By |2014-03-06T14:12:05+01:0006/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Els treballadors de Z forcen Asensio a negociar

Les mobilitzacions dels treballadors del Grup Z van aconseguir ahir dimecres 5 de març que el màxim responsable de la companyia, Antonio Asensio, accedís a reunir-se aquest dijous amb els representants dels treballadors per tal de trobar una sortida al conflicte provocat per l'empresa amb l'anunci d'un pla de retallades. La plantilla va iniciar les protestes després de l'assemblea realitzada ahir arran de l'anunci fet per la direcció de Z de no pagar el 50% de la paga extraordinària de març.

By |2014-03-05T23:30:06+01:0005/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més

Després de Marc, toquen en Javier i en Ricard

Quan es complien sis mesos des que Marc Marginedas havia estat segrestat per grups armats a Síria i tres dies després del seu alliberament –diumenge passat dia 2– els treballadors del grup Z han sortit de nou al carrer com cada dimecres, a les cinc de la tarda, a la porta d'El Periódico.

By |2021-02-25T16:51:53+01:0005/03/2014|Notícies|0 Comentaris
Llegeix més
Resum de privacitat
SPC Sindicat de Periodistes de Catalunya - Sindicat de Professionals de la Comunicació

Aquest lloc web utilitza galetes per tal de proporcionar-vos la millor experiència d’usuari possible. La informació de les galetes s’emmagatzema al navegador i realitza funcions com ara reconèixer-vos quan torneu a la pàgina web i ajuda a l'equip a comprendre quines seccions del lloc web us semblen més interessants i útils.

Galetes estrictament necessàries

Les galetes estrictament necessàries han d'activar-se sempre perquè puguem desar les preferències per a la configuració de galetes.

Galetes de tercers

Aquest lloc web utilitza Google Analytics per recopilar informació anònima com el nombre de visitants del lloc i les pàgines més visitades. Mantenir aquesta galeta habilitada ens ajuda a millorar el lloc web.

Powered by  GDPR Cookie Compliance (opens in a new tab)
Go to Top