Expedients de Regulació d’Ocupació : Abans calia acreditar les causes. Amb la reforma, l’empresa només haurà de manifestar una possible situació econòmica negativa, encara que sigui momentània. Tampoc no té cap necessitat d’elaborar un pla de viabilitat per a la conservació de l’ocupació. Això significa que es podrà acomiadar de forma objectiva de manera gairebé discrecional, i no perquè en aquell moment sigui necessari, sinó per previsions de futur.